刊名: 教育研究
主办: 中国教育科学研究院
周期: 月刊
出版地:北京市
语种: 中文;
开本: 大16开
ISSN: 1002-5731
CN: 11-1281/G4
邮发代号:2-277
历史沿革:
专题名称:教育理论与教育管理
期刊荣誉:社科双效期刊;国家新闻出版总署收录;中国期刊网核心源刊;CSSCI 中文社会科学引文索引来源期刊;北京大学《中文核心期刊要目总览》来源期刊;
创刊时间:1979
班主任如何做好德育工作
【作者】 格 登
【机构】 四川省阿坝县德格乡中心校
【摘要】【关键词】
【正文】 摘 要:班级是学校的基层组织.班主任是班级工作的负责人;是班集体的组织者、领导者和管理者;是学校、社会和家庭共同对学生实施综合教育的桥梁。
关键词:班主任德育工作;桥梁作用
班主任关系到学校的各项管理制度能否顺利实施、执行。针对班主任工作的特殊性,就如何做好班主任工作与德育教育谈几点看法。
一、班主任要培养自己的三种能力
"洞察力"一一了解自己的管理对象。通过谈心、家访、座谈、思考和不断总结,摸清学生的思想脉搏,对每个学生的性格、脾气、爱好、家庭等情况了如指掌。工作有的放矢,“对症下药”。
"判断力"一一没有私心,办事公正。班主任在挑选班干部、评选三好学生等事情上,一定要秉公办事,把一碗水端平。
"整合力"一一发挥班集体的整体优势。班主任要善于调动一切积极因素,形成管理班集体的整体优势。
二、做学生思想工作是做好班主任工作的前提和基础
我班的学生自觉性和主动性不均衡,争强好胜、要面子、讲义气、多受外界影响、善于表现自己,有强烈的求知欲和好奇心,自我约束能力差,中学是实施德育教育的重要阶段。这就要求班主任对学生要细心引导,多方位地教育和指导,帮助学生正确分析问题、解决问题,认识自己的社会价值和人生价值。还要全面掌握"后进生"的思想特点和根源,热情地为他们服务,使其尽快转变。
青少年时期的学生,身心正处于迅速发展阶段,在心理上表现出半幼稚、半成熟状态,再加上家庭过分溺爱,社会不良影响,大多好逸恶劳,自我意识过重,心理素质较差等。面对着学校严厉的规范要求,沉重的书包,饱和的时间安排,有些学生往往会走向极端:过份服从依赖,唯恐做得不够,整天机械式地埋头苦学;认为自己无法成才,成功无望,对老师的教育反抗仇视,为所欲为,大有“唯恐天下不乱”之势,学习上只是敷衍。这些都是学生不良心理品质的表现。班主任应及时顺从学生的心理需要和心理发展规律,采取个别谈心,开展集体活动等各种方式进行引导和调适,并适当教给他们一些心理保健知识,不断提高学生对社会环境的适应能力、对外来刺激的忍受能力、对心理活动的平衡协调能力。
三、运用说理的方法教育学生学会做人
班主任教育学生最重要的方法就是讲道理,即说理。在学校班主任肩负着培养人的责任,是有组织、有计划、有系统地实施教育.只有向学生传授正确的做人道理和处事方式,才能达到教育人的目的。班主任要善于小中见大,由浅入深,用最通俗的语言打动学生的心灵,切不可板起面孔,向学生硬"灌"或在训斥中"说理",班主任要避开学生心理中的"逆反因素",以朋友的平等身份对学生进行“说理”态度要平易近人,要出自一片真心。以理服人、以情动人。
现在的学生精力充沛,好动好奇,易于接受新鲜事物,但他们缺乏社会生活经验,辨别是非能力不强,难免会对一些事情有不科学的理解或沾染上一些不良习气,有的甚至做些错事,陷入矛盾、痛苦、迷惘的境地,背上沉重的思想包袱,对人生、未来失去信心。对此,班主任不能只坚持原则,严格要求,而应对症下药及时开导学生的思想,既不过分计较,也不过分急躁,而是帮助学生找出致错的根本原因,循循善诱地引导其改正,尽快走出阴影以免造成恶性循环。同时引导学生培育科学、先进的人生观、价值观,加强理论修养,丰富知识,培养积极的人生态度。
四、合理运用激励手段充分调动学生的积极性
激励是调动学生积极性的重要手段.表扬和奖励是班主任经常用的工作方法,对学生进行表扬和奖励,不仅能培养和增强受奖励者的荣誉感和上进心,也能调动其他学生的积极进取心。
班主任还可组织各种有益的竞赛活动,激励和鼓励学生积极进取,培养学生的竞争意识和集体观念。增强班集体的凝聚力,体现班主任的亲和力,促进学生全面和谐地发展。
学生在校主要学习科学文化知识,学生有较强的自尊心、自信心,求知欲强,但由于受学习基础、家庭环境、接受能力、兴趣爱好等诸多因素影响,部分学生的成绩会相对落后或不平衡,作为班主任除了给学生指出人人都能成为成功者,都有成功的希望之外,还必须加强个别辅导。这就要求班主任及时全面地了解分析学生的成绩变化,既做学生学习的“导师”,教给他们科学的学习方法,爱护培养他们良好的兴趣,又做学生学习的“调度师”,协调各科作业情况,合理安排时间,与任课老师共商改进办法。扫除了学习障碍,改进了学习方法,增强了学生的信心,教学质量才会全面提高。
五、建立完整的班级管理制度,搞好班级工作
班规是每个学生要遵守的行为规范,只有让学生都参与班级制度的制定才能激发他们的自主管理、自我约束,从而内化成学生的品行,养成良好的习惯。
六、与时俱进,探索德育新方法
班主任要根据新时期德育工作出现的新问题、新情况,与时俱进,探索新的方法:一是为人师表,以身作则。身教重于言教,榜样的力量是无穷的。班主任的模范行动无时无刻不影响着学生,因为学生不仅听其言,而且观其行。班主任只有教书育人,为人师表,才能以自己的人格力量影响学生,培养学生高尚的道德情操,帮助学生树立正确的世界观、人生观和价值观。二是以情感人。对学生要充满爱心,做学生的德育工作要想学生之所想、急学生之所急,要将心比心,以心换心。对经济困难的学生、生病的学生,班主任应该关心照顾,组织学生送温暖,给学生解决实际困难和具体问题,把做思想政治工作同解决学生实际困难结合起来。三是建立德育评价机制和规章制度。德育工作要逐步规范化、制度化,要量化管理,建立一套完整的德育评价机制和规章制度。笔者在班主任工作中逐步完善量化管理制度,其主要内容是中学生守则、日常行为规范等,建立学生操行评分制,每日根据学习、生活各项活动的情况总结评分并加以奖励、惩罚,在严格管理的同时加强思想政治教育,使两者紧密结合,把规章制度的要求变成学生的自觉行动,从而为做好德育工作提供机制和制度上的保证。
总之,班主任工作是一项艺术性工作。人的思想是活的,多变的,那么班主任工作也没有一成不变的规律可循。政治思想工作,既要做到严格要求,又要体贴关怀;既有父亲般的严,又要有母亲般的爱.在工作中要不断总结、不断改进,树立服务意识,只有将班主任工作融入学校的管理中去,才能充分发挥其应有的作用。
关键词:班主任德育工作;桥梁作用
班主任关系到学校的各项管理制度能否顺利实施、执行。针对班主任工作的特殊性,就如何做好班主任工作与德育教育谈几点看法。
一、班主任要培养自己的三种能力
"洞察力"一一了解自己的管理对象。通过谈心、家访、座谈、思考和不断总结,摸清学生的思想脉搏,对每个学生的性格、脾气、爱好、家庭等情况了如指掌。工作有的放矢,“对症下药”。
"判断力"一一没有私心,办事公正。班主任在挑选班干部、评选三好学生等事情上,一定要秉公办事,把一碗水端平。
"整合力"一一发挥班集体的整体优势。班主任要善于调动一切积极因素,形成管理班集体的整体优势。
二、做学生思想工作是做好班主任工作的前提和基础
我班的学生自觉性和主动性不均衡,争强好胜、要面子、讲义气、多受外界影响、善于表现自己,有强烈的求知欲和好奇心,自我约束能力差,中学是实施德育教育的重要阶段。这就要求班主任对学生要细心引导,多方位地教育和指导,帮助学生正确分析问题、解决问题,认识自己的社会价值和人生价值。还要全面掌握"后进生"的思想特点和根源,热情地为他们服务,使其尽快转变。
青少年时期的学生,身心正处于迅速发展阶段,在心理上表现出半幼稚、半成熟状态,再加上家庭过分溺爱,社会不良影响,大多好逸恶劳,自我意识过重,心理素质较差等。面对着学校严厉的规范要求,沉重的书包,饱和的时间安排,有些学生往往会走向极端:过份服从依赖,唯恐做得不够,整天机械式地埋头苦学;认为自己无法成才,成功无望,对老师的教育反抗仇视,为所欲为,大有“唯恐天下不乱”之势,学习上只是敷衍。这些都是学生不良心理品质的表现。班主任应及时顺从学生的心理需要和心理发展规律,采取个别谈心,开展集体活动等各种方式进行引导和调适,并适当教给他们一些心理保健知识,不断提高学生对社会环境的适应能力、对外来刺激的忍受能力、对心理活动的平衡协调能力。
三、运用说理的方法教育学生学会做人
班主任教育学生最重要的方法就是讲道理,即说理。在学校班主任肩负着培养人的责任,是有组织、有计划、有系统地实施教育.只有向学生传授正确的做人道理和处事方式,才能达到教育人的目的。班主任要善于小中见大,由浅入深,用最通俗的语言打动学生的心灵,切不可板起面孔,向学生硬"灌"或在训斥中"说理",班主任要避开学生心理中的"逆反因素",以朋友的平等身份对学生进行“说理”态度要平易近人,要出自一片真心。以理服人、以情动人。
现在的学生精力充沛,好动好奇,易于接受新鲜事物,但他们缺乏社会生活经验,辨别是非能力不强,难免会对一些事情有不科学的理解或沾染上一些不良习气,有的甚至做些错事,陷入矛盾、痛苦、迷惘的境地,背上沉重的思想包袱,对人生、未来失去信心。对此,班主任不能只坚持原则,严格要求,而应对症下药及时开导学生的思想,既不过分计较,也不过分急躁,而是帮助学生找出致错的根本原因,循循善诱地引导其改正,尽快走出阴影以免造成恶性循环。同时引导学生培育科学、先进的人生观、价值观,加强理论修养,丰富知识,培养积极的人生态度。
四、合理运用激励手段充分调动学生的积极性
激励是调动学生积极性的重要手段.表扬和奖励是班主任经常用的工作方法,对学生进行表扬和奖励,不仅能培养和增强受奖励者的荣誉感和上进心,也能调动其他学生的积极进取心。
班主任还可组织各种有益的竞赛活动,激励和鼓励学生积极进取,培养学生的竞争意识和集体观念。增强班集体的凝聚力,体现班主任的亲和力,促进学生全面和谐地发展。
学生在校主要学习科学文化知识,学生有较强的自尊心、自信心,求知欲强,但由于受学习基础、家庭环境、接受能力、兴趣爱好等诸多因素影响,部分学生的成绩会相对落后或不平衡,作为班主任除了给学生指出人人都能成为成功者,都有成功的希望之外,还必须加强个别辅导。这就要求班主任及时全面地了解分析学生的成绩变化,既做学生学习的“导师”,教给他们科学的学习方法,爱护培养他们良好的兴趣,又做学生学习的“调度师”,协调各科作业情况,合理安排时间,与任课老师共商改进办法。扫除了学习障碍,改进了学习方法,增强了学生的信心,教学质量才会全面提高。
五、建立完整的班级管理制度,搞好班级工作
班规是每个学生要遵守的行为规范,只有让学生都参与班级制度的制定才能激发他们的自主管理、自我约束,从而内化成学生的品行,养成良好的习惯。
六、与时俱进,探索德育新方法
班主任要根据新时期德育工作出现的新问题、新情况,与时俱进,探索新的方法:一是为人师表,以身作则。身教重于言教,榜样的力量是无穷的。班主任的模范行动无时无刻不影响着学生,因为学生不仅听其言,而且观其行。班主任只有教书育人,为人师表,才能以自己的人格力量影响学生,培养学生高尚的道德情操,帮助学生树立正确的世界观、人生观和价值观。二是以情感人。对学生要充满爱心,做学生的德育工作要想学生之所想、急学生之所急,要将心比心,以心换心。对经济困难的学生、生病的学生,班主任应该关心照顾,组织学生送温暖,给学生解决实际困难和具体问题,把做思想政治工作同解决学生实际困难结合起来。三是建立德育评价机制和规章制度。德育工作要逐步规范化、制度化,要量化管理,建立一套完整的德育评价机制和规章制度。笔者在班主任工作中逐步完善量化管理制度,其主要内容是中学生守则、日常行为规范等,建立学生操行评分制,每日根据学习、生活各项活动的情况总结评分并加以奖励、惩罚,在严格管理的同时加强思想政治教育,使两者紧密结合,把规章制度的要求变成学生的自觉行动,从而为做好德育工作提供机制和制度上的保证。
总之,班主任工作是一项艺术性工作。人的思想是活的,多变的,那么班主任工作也没有一成不变的规律可循。政治思想工作,既要做到严格要求,又要体贴关怀;既有父亲般的严,又要有母亲般的爱.在工作中要不断总结、不断改进,树立服务意识,只有将班主任工作融入学校的管理中去,才能充分发挥其应有的作用。