刊名: 教育研究
主办: 中国教育科学研究院
周期: 月刊
出版地:北京市
语种: 中文;
开本: 大16开
ISSN: 1002-5731
CN: 11-1281/G4
邮发代号:2-277
历史沿革:
专题名称:教育理论与教育管理
期刊荣誉:社科双效期刊;国家新闻出版总署收录;中国期刊网核心源刊;CSSCI 中文社会科学引文索引来源期刊;北京大学《中文核心期刊要目总览》来源期刊;
创刊时间:1979
浅谈新形势下班主任创新教育方法之探讨
【作者】 毕艳玲
【机构】 山东省桓台县索镇前毕小学
【摘要】【关键词】
【正文】 摘 要:我国进入21世纪以来,随着市场经济的迅猛发展、人民生活水平的日益提高、电脑的普及、互联网的发展,九O后的中学生在年龄结构、思想意识、心理特征、行为习惯等也随之发生了新的变化;在这种新形势的变化下,如何紧密联系社会现实情况,有针对性的恰如其分的对当代中学生进行思想教育,作为班主任就应该创新教育方法进行教育和管理。针对班主任创新教育方法这一专题,我们进行了有益实践与探索,写出此文,抛砖引玉,愿与全国班主任同仁进行交流、互相,共同搞好班级教育管理工作。
关键词:新形势 班主任 创新 教育方法 探讨对策
进入21世纪以来,学校生源的年龄结构、思想意识、心理特征、行为习惯等,随着社会的发展变化都随之发生了新的变化。现在的初中生大多为90后学生,优越的成长环境让他们具有许多发展优势,同时也使他们养成了许多不良习惯。面对这样一个教育群体,作为班主任,必须深入研究和不断改进教育方式方法,针对学生的心理和生理特点,有的放矢地开展教育活动,以期让他们达到既掌握所学的文化知识,又具有良好的道德品质,养成良好的学习和生活习惯。笔者结合新形势下班主任的教育工作方法,浅述以下几个方面。
一、班主任结合新形势的发展,及时进行思想教育
班主任是学生人生路上的向导,是班级工作的直接管理者,直接责任人,是学生个性发展的榜样和领路人。在当前经济较发达的背景下,人们的观念有了新的变化,但作为教育者,我们应清楚地认识到党的教育方针没有改变。国家对教育的要求仍是培养德、智、体、美、劳全面发展的接班人,因此,我们应该坚定信念,理直气壮地对学生进行思想教育。不要因为社会的种种变化而缺乏坚定信念或者是失去方向。正如教育界中的一句名言——“要给学生一杯水,教师应有一桶水”,教师又被称为“人类灵魂的工程师”,如果我们缺乏科学的世界观,没有以身作则,那么就谈不上启迪受教育者的思想,更不能去完成这塑灵魂的伟大工程。
由于90后的学生大部分是“独生子女”,多数从小受长辈宠溺,造成心理非常脆弱,到了初中又是叛逆期,使得班主任工作开展起来困难重重。尤其在商品经济发展的今天,社会环境是复杂的,社会的负面冲击与学校正面教育出现抵触在所难免,因此教师应对问题学生学习上多关心、耐心辅导,在生活上、身体健康等方面关心他们。教师们要有一个为了完成教育的神圣使命而能包容一切的胸怀。
二、善待每一个学生,多鼓励、少批评
班主任要在平等的基础上善待每一位学生,不因学生学习成绩的好坏高看或歧视某些学生,应该能容下性格各异与兴趣爱好各不相同的学生,做到平等公正对待学生。
由于现在的学生是没有经过考试直接升上初中,这样的班集体中,总有一部分学生智力因素比较差,在学习上反应迟钝;也有一部分学生自信心不够,总感觉到自己不如别人,形成了不必要的自卑心理;还有一部分学生从小学就落下学习,对学习一点兴趣都没有。这三部分学生约占班内人数的三分之一,它会使到课堂教学难于开展,学习成绩出现尾巴太长自然会影响学风。若没有及时地采取有效措施,后果将不堪设想。所以,作为班主任就该义不容辞地助他们一臂之力,让他们自强起来。赞赏、微笑、鼓励是最有力的武器。
对于智力因素一般,总感觉进步不大的学生,教师可通过学生在作业某个方面有些进步时,在作业本上适时写上鼓励奖赏的话语:“这次书写有进步,再接再励!”、“没有错别字、很好!”、“作业认真!”等等。这样能很好地提升他们做作业的积极性。对于自信心不够的学生,教师可通过多提问他们,只要他们回答问题声音大些或捕捉到他们回答问题有某些突出之处,就该及时当众表扬,多次被肯定以后,他们的自信心就会逐渐增强,学习兴趣也随之逐渐提高。对于厌学的学生,教师对他们的学习成绩不能要求过高,更不难冷嘲热讽。讥讽和挖苦,只能加深他们的自卑感及妒忌心理,甚至出现对抗情绪。最好的办法是和他们建立和谐的关系。“亲其师,信其道”。这类学生把你当成生活中的朋友时,他们会喜欢你,接近你,听你的指挥,接受你的教诲。如我班有几名学生,从一开始的冷漠到接下来的亲近,跟我谈生活、社会、人生等问题,俨然就像“朋友”关系。他们还是班主任管纪律的得力助手,经常以实际行动去号召其他人遵守课堂纪律。
三、重视班干部培养,充分发挥班干部的积极作用
班干部、优秀生是班集体的核心,班主任要重视对他们思想、性格的培养,使之有利于他们学习上的进步,智力上的发展,业务上的提高。
班主任要培养班干部,对班级管理做好指导。如班长负责督查;副班长负责协查;学习委员负责每天的早读、课外作业的收缴;卫生委员负责值日安排、检查;体育委员负责两操检查;文娱委员负责活动安排与检查;小组长负责起带头作用;科代表负责协助科任老师和同学们之间的联系沟通等。把班级的该做事务分工清晰、责任到人,并由责任人他们制定出执行方案和检查标准,班委会讨论、通过执行。这样,班级管理井然有序,又有利于他们的成长,也发挥他们在班集体中起到的模范作用。俗话说:“火车跑得快,全靠车头带”。班干部就是车头。只要他们以身作则,搞好学习和工作,严守班风班纪,团结同学,积极带头参加各项有益的活动,这个班级在学校一定是一个优秀的班集体。
四、善待犯错误的学生,循循善诱的教育学生
犯错误的学生大致有两种。一种是无意中的失误,一种是有意的明知故犯。我班的学生一般属于无意中的失误。“人非圣贤,孰能无过”。学生是人,而且是未成年人,不是圣人,在成长过程中有待于我们教师去培养造就,难免会有失误、会犯错误,作为班主任一定要善待学生的失误、要善待犯错误的学生,给他们改正的机会。全国优秀班主任魏书生说过:“学生不管多么难教育,毕竟是青少年,其内心深处一定有一个广阔的世界,而世界必然是假恶丑与真善美并存的。教育学生时,要力争不站在学生的对立面,让学生怎样,不让学生怎样。而要力争站在学生的心理,站在其真善美那部分思想的角度提出:“我们需要怎样,我们怎样做才能更好”。这样,学生会感到你不是在训斥他,而是在帮助他。”可见,在成长的过程中,学生难免有失误、难免会犯错误,关键是学生犯了错误以后,老师要站在学生的角度帮助学生认识到错误的危害,并和学生一起分析,怎样做才能少犯错误,甚至不犯错误。(下转第18页)
(上接第60页)
五、多与学生家长联系,形成教育合力
人受教育的途径有三:学校、家庭、社会。班主任要多与家长联系,取得家长的支持,形成教育合力,创造良好的教育氛围。
虽说有些学生习惯懒散,违纪现象严重,甚至有时还会和教师进行顶撞,产生对抗,但大多数家长还是通情达理的,他们更了解自己孩子的毛病,为孩子着想,他们会全力支持班主任的工作。
与家长联系的途径有:短信、电话、家访、请家长到校。要每学期书信沟通一次,通报学生的成绩、表现,提出具体要求和希望;出现学生旷课、打架等反常现象时,要与家长电话联系;对特困、父母离弃、“老大难”学生进行家访;学生出现重大问题,要请家长到学校进行解决。与家长联系时一定要尊重家长,尊重学生,多征求家长意见。对待初中生的教育问题,要适应当代初中生的特点,不断改进教育方法,这样才能使班主任工作不断取得新成果,迈上新台阶。
综上所述,班主任所扮演的角色已经决定了他在学校教育体系中的重要地位。班主任作为班级工作的组织者,作为一个班级的核心,只有提高个人的素质修养,才能适应新时期教育改革的发展和需要,顺应教改的潮流。班主任的知识能力、人格修养、道德水准及艺术水平都必须提高。只有练就过硬的本领,才能带好一个班集体,为教育事业培育德才兼备的合格人才。
关键词:新形势 班主任 创新 教育方法 探讨对策
进入21世纪以来,学校生源的年龄结构、思想意识、心理特征、行为习惯等,随着社会的发展变化都随之发生了新的变化。现在的初中生大多为90后学生,优越的成长环境让他们具有许多发展优势,同时也使他们养成了许多不良习惯。面对这样一个教育群体,作为班主任,必须深入研究和不断改进教育方式方法,针对学生的心理和生理特点,有的放矢地开展教育活动,以期让他们达到既掌握所学的文化知识,又具有良好的道德品质,养成良好的学习和生活习惯。笔者结合新形势下班主任的教育工作方法,浅述以下几个方面。
一、班主任结合新形势的发展,及时进行思想教育
班主任是学生人生路上的向导,是班级工作的直接管理者,直接责任人,是学生个性发展的榜样和领路人。在当前经济较发达的背景下,人们的观念有了新的变化,但作为教育者,我们应清楚地认识到党的教育方针没有改变。国家对教育的要求仍是培养德、智、体、美、劳全面发展的接班人,因此,我们应该坚定信念,理直气壮地对学生进行思想教育。不要因为社会的种种变化而缺乏坚定信念或者是失去方向。正如教育界中的一句名言——“要给学生一杯水,教师应有一桶水”,教师又被称为“人类灵魂的工程师”,如果我们缺乏科学的世界观,没有以身作则,那么就谈不上启迪受教育者的思想,更不能去完成这塑灵魂的伟大工程。
由于90后的学生大部分是“独生子女”,多数从小受长辈宠溺,造成心理非常脆弱,到了初中又是叛逆期,使得班主任工作开展起来困难重重。尤其在商品经济发展的今天,社会环境是复杂的,社会的负面冲击与学校正面教育出现抵触在所难免,因此教师应对问题学生学习上多关心、耐心辅导,在生活上、身体健康等方面关心他们。教师们要有一个为了完成教育的神圣使命而能包容一切的胸怀。
二、善待每一个学生,多鼓励、少批评
班主任要在平等的基础上善待每一位学生,不因学生学习成绩的好坏高看或歧视某些学生,应该能容下性格各异与兴趣爱好各不相同的学生,做到平等公正对待学生。
由于现在的学生是没有经过考试直接升上初中,这样的班集体中,总有一部分学生智力因素比较差,在学习上反应迟钝;也有一部分学生自信心不够,总感觉到自己不如别人,形成了不必要的自卑心理;还有一部分学生从小学就落下学习,对学习一点兴趣都没有。这三部分学生约占班内人数的三分之一,它会使到课堂教学难于开展,学习成绩出现尾巴太长自然会影响学风。若没有及时地采取有效措施,后果将不堪设想。所以,作为班主任就该义不容辞地助他们一臂之力,让他们自强起来。赞赏、微笑、鼓励是最有力的武器。
对于智力因素一般,总感觉进步不大的学生,教师可通过学生在作业某个方面有些进步时,在作业本上适时写上鼓励奖赏的话语:“这次书写有进步,再接再励!”、“没有错别字、很好!”、“作业认真!”等等。这样能很好地提升他们做作业的积极性。对于自信心不够的学生,教师可通过多提问他们,只要他们回答问题声音大些或捕捉到他们回答问题有某些突出之处,就该及时当众表扬,多次被肯定以后,他们的自信心就会逐渐增强,学习兴趣也随之逐渐提高。对于厌学的学生,教师对他们的学习成绩不能要求过高,更不难冷嘲热讽。讥讽和挖苦,只能加深他们的自卑感及妒忌心理,甚至出现对抗情绪。最好的办法是和他们建立和谐的关系。“亲其师,信其道”。这类学生把你当成生活中的朋友时,他们会喜欢你,接近你,听你的指挥,接受你的教诲。如我班有几名学生,从一开始的冷漠到接下来的亲近,跟我谈生活、社会、人生等问题,俨然就像“朋友”关系。他们还是班主任管纪律的得力助手,经常以实际行动去号召其他人遵守课堂纪律。
三、重视班干部培养,充分发挥班干部的积极作用
班干部、优秀生是班集体的核心,班主任要重视对他们思想、性格的培养,使之有利于他们学习上的进步,智力上的发展,业务上的提高。
班主任要培养班干部,对班级管理做好指导。如班长负责督查;副班长负责协查;学习委员负责每天的早读、课外作业的收缴;卫生委员负责值日安排、检查;体育委员负责两操检查;文娱委员负责活动安排与检查;小组长负责起带头作用;科代表负责协助科任老师和同学们之间的联系沟通等。把班级的该做事务分工清晰、责任到人,并由责任人他们制定出执行方案和检查标准,班委会讨论、通过执行。这样,班级管理井然有序,又有利于他们的成长,也发挥他们在班集体中起到的模范作用。俗话说:“火车跑得快,全靠车头带”。班干部就是车头。只要他们以身作则,搞好学习和工作,严守班风班纪,团结同学,积极带头参加各项有益的活动,这个班级在学校一定是一个优秀的班集体。
四、善待犯错误的学生,循循善诱的教育学生
犯错误的学生大致有两种。一种是无意中的失误,一种是有意的明知故犯。我班的学生一般属于无意中的失误。“人非圣贤,孰能无过”。学生是人,而且是未成年人,不是圣人,在成长过程中有待于我们教师去培养造就,难免会有失误、会犯错误,作为班主任一定要善待学生的失误、要善待犯错误的学生,给他们改正的机会。全国优秀班主任魏书生说过:“学生不管多么难教育,毕竟是青少年,其内心深处一定有一个广阔的世界,而世界必然是假恶丑与真善美并存的。教育学生时,要力争不站在学生的对立面,让学生怎样,不让学生怎样。而要力争站在学生的心理,站在其真善美那部分思想的角度提出:“我们需要怎样,我们怎样做才能更好”。这样,学生会感到你不是在训斥他,而是在帮助他。”可见,在成长的过程中,学生难免有失误、难免会犯错误,关键是学生犯了错误以后,老师要站在学生的角度帮助学生认识到错误的危害,并和学生一起分析,怎样做才能少犯错误,甚至不犯错误。(下转第18页)
(上接第60页)
五、多与学生家长联系,形成教育合力
人受教育的途径有三:学校、家庭、社会。班主任要多与家长联系,取得家长的支持,形成教育合力,创造良好的教育氛围。
虽说有些学生习惯懒散,违纪现象严重,甚至有时还会和教师进行顶撞,产生对抗,但大多数家长还是通情达理的,他们更了解自己孩子的毛病,为孩子着想,他们会全力支持班主任的工作。
与家长联系的途径有:短信、电话、家访、请家长到校。要每学期书信沟通一次,通报学生的成绩、表现,提出具体要求和希望;出现学生旷课、打架等反常现象时,要与家长电话联系;对特困、父母离弃、“老大难”学生进行家访;学生出现重大问题,要请家长到学校进行解决。与家长联系时一定要尊重家长,尊重学生,多征求家长意见。对待初中生的教育问题,要适应当代初中生的特点,不断改进教育方法,这样才能使班主任工作不断取得新成果,迈上新台阶。
综上所述,班主任所扮演的角色已经决定了他在学校教育体系中的重要地位。班主任作为班级工作的组织者,作为一个班级的核心,只有提高个人的素质修养,才能适应新时期教育改革的发展和需要,顺应教改的潮流。班主任的知识能力、人格修养、道德水准及艺术水平都必须提高。只有练就过硬的本领,才能带好一个班集体,为教育事业培育德才兼备的合格人才。